先说说那汽车项目，秘密被泄露得跟筛子似的，员工还添油加醋地传谣，搞得公司不得不“下狠手”，直接开除三名员工，并且声明“永不录用”。
接着，海外高管也出了问题，两位高管因为严重违规被公司“一棍子打死”，直接给辞退了。这两位高管，一个是小米集团原国际业务部西欧地区部总经理欧文，另一个是原国际业务部拉美地区部总经理陈丙旭。
他们的问题一个涉嫌虚构外包业务，数额惊人；另一个则是索要贿赂、收礼、享受奢靡招待，真是“一失足成千古恨”。
小米的处理速度也是“迅雷不及掩耳”，直接“双开”，把这两位高管扫地出门。对于欧文，小米还启动了刑事和民事维权；对于陈丙旭，则是没收期权，并要求赔偿公司损失。
这一系列动作，让人不得不佩服小米的“壮士断腕”，决心和果断。
但这事对小米的声誉还是有影响的。一边是“风头正劲”，高调宣布进入“世界500强”，一边自家高管却在搞小动作，这反差确实有点“冰火两重天”。
今年一季度，小米境外收入占比过半，欧洲和印度市场的贡献尤为突出。而且，小米在中东、拉美、非洲、东南亚等新兴市场的份额也在稳步提升。
这次事件的爆发，虽然让人对小米的“高速增长”背后是否有水分产生了疑问，但也让我们看到了小米在海外市场的“潜力股”。
外面那些竞争对手，都希望小米能多出点问题，好让他们“趁虚而入”。不管是小米还是其他公司，都要时刻保持警惕，不能“掉以轻心”。
这次事件在网络上议论也挺大的，来看看吧！网友A说:为什么说万般皆下品，唯有读书高？你不做领导，你连贪污的机会都没有。
网友B说:雷总可以考虑一下我上位，我不贪，我很容易满足。
网友C说:建议查一下采购部门，小米的家电经常因为小配件小元器件损坏导致不能用。
网友D说:这么高的收入还要这样，真是不知足啊和雷总共事都是荣幸，如果换我，绝不会做对不起雷哥的事
网友E说:小米汽车加上北京两个字就是牛逼，特别是车，以前不明白，这才明白北京小米的意义
我觉得，小米这波操作，得给个赞。不管你是高管还是小兵，规矩就是规矩，犯了错就得认。
小米的海外市场，业绩还是不错的，但这事一出，大家心里难免有点打退堂鼓。不过，这也算是个提醒，告诉小米，也告诉其他公司，别光顾着往前冲，还得时不时回头看看，别让“后院起火”。
这年头，谁都有个磕磕碰碰。关键是得从这事儿里吸取教训，把管理做得更扎实，把规矩立得更严。
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